Pular para o conteúdo
Sem resultados
  • Buscar Vagas
  • Sobre Nós
    • Contato
  • Anunciar Vagas
  • Tipo de Vaga
    • Estágio
    • Home Office
    • Jovem Aprendiz
  • Estados
    • SC
    • GO
    • SP
    • RJ
    • MG
    • BA
    • PE
    • DF
    • MT
    • PA
    • PI
    • ES
  • Concursos
  • Cursos
  • Dicas de Carreira
  • Guia do Trabalhador
  • Buscar Vagas
  • Sobre Nós
    • Contato
  • Anunciar Vagas
  • Tipo de Vaga
    • Estágio
    • Home Office
    • Jovem Aprendiz
  • Estados
    • SC
    • GO
    • SP
    • RJ
    • MG
    • BA
    • PE
    • DF
    • MT
    • PA
    • PI
    • ES
  • Concursos
  • Cursos
  • Dicas de Carreira
  • Guia do Trabalhador
Radar de Empregos — Vagas, Jovem Aprendiz, Concursos e Cursos
  • Buscar Vagas
  • Sobre Nós
    • Contato
  • Anunciar Vagas
  • Tipo de Vaga
    • Estágio
    • Home Office
    • Jovem Aprendiz
  • Estados
    • SC
    • GO
    • SP
    • RJ
    • MG
    • BA
    • PE
    • DF
    • MT
    • PA
    • PI
    • ES
  • Concursos
  • Cursos
  • Dicas de Carreira
  • Guia do Trabalhador
Radar de Empregos — Vagas, Jovem Aprendiz, Concursos e Cursos
Ilustração de um trabalhador organizando documentos sobre uma mesa.
  • Guia do Trabalhador
  • 11 de novembro de 2026

Foi demitido por justa causa? Saiba como contestar a demissão

Veja como contestar uma demissão por justa causa, quais provas guardar, qual é o prazo para entrar com a ação e o que muda se a penalidade for revertida.

Calendário semanal com dois dias destacados ao lado de um relógio e de um crachá.
  • Brasil, Guia do Trabalhador
  • 10 de novembro de 2026

Fim da escala 6×1: quando começa e o que muda para o trabalhador

O fim da escala 6x1 começa em 16 de dezembro de 2026, com duas folgas remuneradas e jornada de até 42 horas semanais. Veja a transição para 40 horas.

  • Guia do Trabalhador
  • 9 de maio de 2026

[Guia de Futuro] Planejamento Previdenciário 2026: Como Garantir sua Aposentadoria sem Erros

Você tem razão, Jonathan. Como já cobrimos o FGTS e as escalas de trabalho, precisamos de algo que ainda não foi explorado no seu Guia do Trabalhador, mas que seja um “imã” de cliques em 2026. Vamos focar em um…

  • Guia do Trabalhador
  • 18 de abril de 2026

[Dossiê 2026] Home Office e CLT: Seus Direitos sobre Custos, Equipamentos e Saúde Mental

O Home Office não é mais uma novidade, é uma realidade consolidada em 2026. No entanto, muitos trabalhadores com carteira assinada (CLT) ainda pagam para trabalhar ou sofrem com a falta de limites entre a vida pessoal e profissional. Neste…

  • Guia do Trabalhador
  • 15 de abril de 2026

Fale o Idioma do Emprego: 5 Cursos Gratuitos de Inglês e Espanhol para Carreira em 2026

O cenário profissional brasileiro em 2026 atingiu um ponto de inflexão: a barreira entre o mercado local e o global praticamente desapareceu. Com a consolidação definitiva do trabalho remoto e a transformação digital das empresas, um profissional de Magé, no…

  • Guia do Trabalhador
  • 15 de abril de 2026

[Alerta Fiscal] Imposto de Renda 2026 e o Trabalhador CLT: Guia Completo para Declarar Novas Verbas e Benefícios

O prazo para a entrega da Declaração do Imposto de Renda 2026 já começou e o trabalhador com carteira assinada enfrenta um cenário de mudanças. Entre novas faixas de isenção e a forma correta de declarar auxílios como o “Home…

  • Guia do Trabalhador
  • 15 de abril de 2026

[Dossiê Completo] O Fim da Escala 6×1 em 2026: Entenda a Nova Jornada de Trabalho

A escala 6×1, pilar do comércio e da indústria por décadas, está chegando ao fim em 2026 para a maioria dos setores. Impulsionada por pressões sociais e pela necessidade de retenção de talentos, a nova jornada de trabalho redesenha o…

  • Guia do Trabalhador
  • 14 de abril de 2026

IA no Chão de Fábrica e no Administrativo em 2026: Como Garantir sua Vaga?

A Inteligência Artificial em 2026 não é mais uma promessa de futuro; ela é o presente que opera empilhadeiras autônomas e redige relatórios financeiros complexos em segundos. No entanto, a automação não significa o fim do trabalho humano, mas o…

  • Guia do Trabalhador
  • 14 de abril de 2026

Saúde Mental e a NR-1 em 2026: O que o Trabalhador Deve Exigir da Empresa?

Em 2026, a saúde mental do trabalhador brasileiro passou a ser protegida por lei de forma tão rigorosa quanto a segurança física. Com as atualizações na Norma Regulamentadora nº 1 (NR-1), as empresas são obrigadas a gerenciar riscos psicossociais, como…

  • Guia do Trabalhador
  • 13 de abril de 2026

Revisão do PIS/PASEP 2026: Guia Completo sobre Pagamentos Retroativos e Como Reaver seu Dinheiro

Milhares de trabalhadores brasileiros têm direito a valores esquecidos do PIS/PASEP e não sabem. Em 2026, novas ferramentas digitais facilitam a contestação de anos-base não pagos, mas o trabalhador precisa agir rápido para evitar a prescrição. Neste guia, detalhamos quem…

1 2
Próxima

Em alta agora

Mesa de edição audiovisual com monitores e fones de ouvido.
Vagas na Globo no Rio de Janeiro: veja cargos, requisitos e prazos
Mesa de trabalho com computador e monitores em um escritório de São Paulo.
Vagas na Globo em São Paulo: veja requisitos e como se inscrever
Vagas na Casa&Video em Rio de Janeiro (RJ)
Vagas na Casa&Video no Brasil: confira os anúncios por estado

Mais Lidos

Ilustração de um trabalhador organizando documentos sobre uma mesa.

Foi demitido por justa causa? Saiba como contestar a demissão

11 de novembro de 2026

Vagas na Coca-Cola FEMSA no Brasil por estado

11 de novembro de 2026

Vagas na Coca-Cola FEMSA no estado de São Paulo

11 de novembro de 2026

Vagas na Coca-Cola FEMSA em Minas Gerais

11 de novembro de 2026

Jovem Aprendiz Comercial na Coca-Cola FEMSA em São José dos Campos

11 de novembro de 2026

Construindo Ponte

Aviso Importante

O RadardeEmpregos.com.br é um portal informativo e gratuito. Nós nunca cobramos taxas, não solicitamos dados bancários e não vendemos cursos em troca de vagas. Se alguém entrar em contato cobrando qualquer valor em nosso nome, desconfie e denuncie. Nosso objetivo é apenas conectar você às oportunidades oficiais das empresas.

Copyright © 2026 - Rede Radar de Comunicação

O Radar de Empregos é um portal informativo independente. Não temos vínculo com as empresas citadas e não realizamos contratações. Nunca cobramos taxas. Não solicitamos dados, todo o processo de seleção é diretamente com as empresas contratantes.

 

  • Anuncie Sua Vaga
  • Contato
  • Sobre Nós
  • Termos de Uso
  • Política de Privacidade